Page 51 - TBN-2023-6
P. 51

cash incentive of RM5 RM5 000 000 In addition the the champion’s company received a a a a a a a a a a a a RM5 RM5 000 000 service and and parts voucher the the Champions Cup and and a a a a a a a a a mock cheque The total prize value for this contest was RM22 000 Hino says it it prioritises customer support through training in in in in in in safe driv- ing ing ing ing ing techniques and maintenance Currently the HTSCC provides driving training training for for Hino truck drivers Future plans include opening the training training centre for for government and public agency use with Hu- man Resource Development Fund (HRDF) claims available With more than 40 years in in in the country Hino Malaysia adds that it it it is committed to to not only increase sales sales performance but also enhance after-sales services through customer engagement pro- grammes Recently the the the company extended the the the warranty for the the the Hino 300 Series from three years years and and 100 000 000 kilometres kilometres to to five years years and and 200 000 000 kilometres kilometres to to reinforce its after-sales support 时隔三年,日野智能驾驶大赛近日回归。作为日野汽车 销售(马来西亚)有限公司推广其日野智能驾驶计划 的一部分,该比赛在仙达延(Sendayan)的日野全方 位支持客户中心(HTSCC)隆重举行。 此次比赛汇集了来自11家不同公司的20名在8月份完成了预赛的 卡车司机。 马来西亚交通部长陆兆福表示:“此次大赛的主题--‘挑战成为 为可持续未来运送每一份幸福的最佳司机’,与我们政府的愿 景可说是不谋而合。《2022-2030年道路安全计划》的目标是到 2030年将道路死亡人数减少一半。驾驶员培训计划,例如日野全 方位支持客户中心提供的培训计划,在实现这一目标方面发挥着 重要作用。这些课程为驾驶员提供安全和高效驾驶所需的技能和 知识。随着技能和意识的提高,我们确实希望驾驶员了解并开始 练习更安全的驾驶,以保护自己和其他的道路使用者。” 日野马来西亚董事经理内山厚志(Atsushi Uchiyama)强调了日 野智能驾驶大赛的双重目的——认可驾驶员的成就并提高公司的 Atsushi Uchiyama (right) and Anthony Loke 声誉。该大赛的综合评估涵盖实际驾驶技能、驾驶员熟悉程度, 重点在关注日常车辆检查和节油经济驾驶三个主要领域。 这个比赛包括驾驶技巧在内的七场实践环节,包含多种赛道如S 型交叉路口、修车厂停车、曲柄路线(crank course)、平行停 车、折返路线、上坡/下坡以及湿滑路面紧急制动等。日常车辆 检查要求参赛者对卡车进行全面检查,包括发动机、制动器、离 合器、漏油、能见度、电气设备和轮胎。此外,参与者还需要接 受燃油效率驾驶技术和消耗方面的评估。 此为期一天的活动颁发了各个类别的奖项,包括冠、亚和季军。 除了总冠军,还有奖杯和5 000令吉的现金奖励。此外,赢得冠 军的公司将获得价值5 000令吉的服务和零件礼券、冠军奖杯和 模拟支票。本次比赛的总奖金为22 000令吉。 日野表示,它通过安全驾驶技术和维护培训优先为客户提供支持。 目前,HTSCC为日野卡车司机提供驾驶培训。未来的计划包括开 放培训中心供政府和公共机构使用,并可申请人力资源发展基金 (HRDF)。 马来西亚日野补充说,它在国内已有40多年的历史,该公司不仅 致力于提高销售业绩,还通过客户参与计划增强售后服务。近 日,该公司将日野300系列的保修期从三年10万公里延长至五年 20万公里,以强化公司的售后支持。 The Overall winners of Hino Smart Driving Contest 2023 51 truck & bus news 2023/6 


































































































   49   50   51   52   53